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Sozialpädagoge (w/m/d) im Case Management Reha

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  5. Sozialpädagoge (w/m/d) im Case Management Reha
  • ArbeitsortPestalozzistraße 1
    47445 Moers
  • Arbeitszeitmodell

    Vollzeit

  • Eintrittsdatum

    Ab sofort

  • Art der Stelle

    Mit Berufserfahrung

  • Befristung

    Befristet

    (im Rahmen einer Krankheitsvertretung bis zum)

  • Führerschein

    Ja

  • Gehalt
    AVR.DD/CJD, EG 9
  • Job-ID9682

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Steuerung des Rehaprozesses von der Aufnahme bis zur weiteren beruflichen Perspektive einschließlich Ergebnisdokumentation
  • Koordination von Aufnahmen sowie Abstimmung der erforderlichen Unterstützungsangebote
  • Kommunikation mit Kostenträgern, Eltern und Bezugspersonen sowie Erstellung fachlicher Berichte
  • Vernetzung der Lernorte und Sicherstellung einer abgestimmten und qualitätsorientierten Prozessgestaltung
  • Reflexion und Partizipation gemeinsam mit den Teilnehmenden zur Weiterentwicklung ihrer individuellen Ziele
  • Organisation und Leitung von Reha-Konferenzen im multiprofessionellen Team
  • Qualitätsmanagement und Konzeptentwicklung einschließlich Kennzahlenerfassung, Entwicklungsimpulsen und Mitarbeit an Modellprojekten

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (4.632 € – 4.871€ in Vollzeit und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
  • Kinderzuschlag (pro Kind 100,00 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Ein Brauchtumstag
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
  • Möglichkeit des Bikeleasings
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
  • Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
  • Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
  • Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
  • Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
  • Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft 
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heil- oder Sonderpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder ein vergleichbares Studium
  • Behinderungsspezifische Kenntnisse, beispielsweise durch Studienschwerpunkte, Zusatzqualifikationen oder einschlägige Fortbildungen, sind wünschenswert
  • Erste praktische Erfahrungen in der Arbeit mit lernbeeinträchtigten oder sozial benachteiligten Jugendlichen
  • Interesse an beruflicher Rehabilitation und an der individuellen Begleitung junger Menschen auf ihrem Weg in Ausbildung und Arbeit
  • Organisations- und Kommunikationstalent sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit einer guten Fähigkeit zur fachlichen Abstimmung
  • Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen digitalen Arbeitsmitteln
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Kontakt

Bastian Freericks
Angebotsleitung

Tel. 02841 / 1409 - 470

Annika Lang
Teamleitung

Tel. 01515 / 7238 - 842

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD Berufsbildungswerk Niederrhein begleitet junge Menschen mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen auf ihrem Weg in Ausbildung und Beruf. In der berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahme für Menschen mit Behinderungen steht dabei die individuelle berufliche und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt.

Als Sozialpädagoge (w/m/d) im Case Management steuern Sie den Rehaprozess von der Aufnahme bis zur weiteren beruflichen Perspektive. Sie koordinieren Beteiligte, schaffen verbindliche Strukturen und behalten die individuellen Ziele der Teilnehmenden im Blick. Gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team und externen Partnern sorgen Sie dafür, dass Unterstützung gut ineinandergreift und Entwicklungsprozesse fachlich fundiert begleitet werden.

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!

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Unser Bewerbungsprozess

  • 1.
    Bewerben
    Schnell und unkompliziert - per Online-Formular oder E-Mail, direkt auf eine Stelle oder initiativ.
  • 2.
    Rückmeldung
    Ihre Bewerbung ist bei uns! Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen per E-Mail.
  • 3.
    Kennenlernen
    Das könnte passen? Lernen Sie uns persönlich kennen - per Videocall oder direkt in der Einrichtung.
  • 4.
    Ihr Start im CJD
    Der Vertrag ist unterschrieben, super! Wir bereiten alles für Ihren perfekten Start im CJD vor!