Aufsteller „Das Zusammen wirkt.“ in einer Werkstatt, dahinter streicht eine Frau mit einer Farbrolle eine Wand

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

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  • ArbeitsortSpohrstraße 6
    22083 Hamburg
  • Arbeitszeitmodell

    Vollzeit

  • Art der Stelle

    Mit Berufserfahrung

  • Befristung

    Zunächst befristet

    (im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum)

  • Führerschein

    Nein

  • Gehalt

    TV-AVH

  • Job-ID9838

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden in allen HR-relevanten Fragestellungen entlang des Employee Life Cycles
  • Unsere administrativen HR-Prozesse behältst Du stets im Blick - von der Pflege der Mitarbeitendenstammdaten und Personalakten bis hin zur Verwaltung unseres Zeiterfassungsprogramms
  • Zudem erstellst Du Arbeits- und Änderungsverträge, Arbeitszeugnisse sowie Bescheinigungen und sorgst für reibungslose Abläufe
  • Du übernimmst die schriftliche und telefonische Korrespondenz mit internen sowie externen Schnittstellen und pflegst dabei einen vertrauensvollen und wertschätzenden Umgang
  • Die termingerechte Vor- und Nachbereitung von abrechnungsrelevanten Unterlagen liegt ebenso in Deiner Verantwortung
  • Du bearbeitest administrative Aufgaben rund um das Thema Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) und fungierst als zentrale Ansprechperson für unsere BEM-Beauftragten

Wir bieten

  • Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung und einem kollegialen Miteinander
  • Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH (EG 8, 3.486 - 3.843 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung) mit kontinuierlichen Tarifsteigerungen, zusätzlicher Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
  • Familienfreundlichkeit: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, Mobiles Arbeiten, 31 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Weitere Benefits: Zuschuss zum Deutschlandticket, Firmenfitness-Angebot Wellhub, Corporate Benefits, kostenfreies und unabhängiges Beratungsangebot für psychische Gesundheit (psygesa)

Ihr Profil

  • Deine kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Personalwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation hast Du erfolgreich abgeschlossen
  • Du konntest bereits einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenbereich sammeln
  • Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht bilden die Basis Deines Know-hows
  • Kenntnisse im Tarifrecht (TV-AVH oder TVöD) sind wünschenswert und von Vorteil
  • Du bist versiert im Umgang mit MS Office Anwendungen und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ein hohes Maß an Dienstleistungs- und Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich
  • Du hast Spaß an allen HR-Themen und scheust Dich nicht vor administrativen Aufgaben
  • Nicht zuletzt punktest Du mit Diskretion, Teamfähigkeit und einer guten Portion Humor

Ihr neuer Wirkungskreis

Unter dem Dach der CJD Perspektiv-Kontor gGmbH vereinen sich das Berufsbildungswerk Hamburg (BBW), Berufsförderungswerk Hamburg (BFW) und das Berufliche Trainingszentrum Hamburg (BTZ).

Als gemeinnützige Unternehmensgruppe mit mehr als 450 Mitarbeitenden fördern, qualifizieren und begleiten wir Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen oder Behinderungen auf ihrem Weg in Arbeit. Die Übernahme sozialer Verantwortung wird bei uns großgeschrieben.

Die CJD Perspektiv-Kontor-Gruppe ist Teil des CJD-Konzerns, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!

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Unser Bewerbungsprozess

  • 1.
    Bewerben
    Schnell und unkompliziert - per Online-Formular oder E-Mail, direkt auf eine Stelle oder initiativ.
  • 2.
    Rückmeldung
    Ihre Bewerbung ist bei uns! Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen per E-Mail.
  • 3.
    Kennenlernen
    Das könnte passen? Lernen Sie uns persönlich kennen - per Videocall oder direkt in der Einrichtung.
  • 4.
    Ihr Start im CJD
    Der Vertrag ist unterschrieben, super! Wir bereiten alles für Ihren perfekten Start im CJD vor!