Qualitätsmanagementbeauftragter (QMB) (m/w/d)

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  5. Qualitätsmanagementbeauftragter (QMB) (m/w/d)
  • ArbeitsortWalther-Rathenau-Straße 16
    06526 Sangerhausen
  • Arbeitszeitmodell

    Vollzeit (39 Std./Woche)

  • Eintrittsdatum
  • Art der Stelle

    Berufseinsteiger

  • Befristung

    Zunächst auf zwei Jahre befristet

  • Führerschein

    Ja

  • Gehalt

    AVR.DD/CJD

    EG 9
  • Job-ID9124

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Praxisnahe Weiterentwicklung und Umsetzung der Qualitätspolitik und der Qualitätsziele im CJD Sachsen‑Anhalt
  • Koordination und Pflege eines nutzerfreundlichen, schlanken QM‑Systems, das die Arbeit in den Fachbereichen unterstützt
  • Unterstützung der Prozessverantwortlichen bei der Beschreibung, Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen
  • Planung, Koordination und Begleitung interner und externer Audits einschließlich Auswahl, Schulung und Koordination der Auditor*innen
  • Zentrale Ansprechperson im Zertifizierungsprozess sowie Nachverfolgung von Audit‑ und Verbesserungsergebnissen
  • Aufbereitung, Dokumentation und Nachverfolgung von Ergebnissen aus Audits, Befragungen und Managementreviews
  • Fachliche Leitung und Koordination des QM‑Teams
  • Mitarbeit in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des QM‑Systems

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 9 (4.497 € – 4.729 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
  • Kinderzuschlag (pro Kind 100€ brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
  • Kontinuierliche Tarifsteigerungen
  • 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
  • Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
  • Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
  • Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
  • Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen
  • Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
  • Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium und Qualifikation im Qualitätsmanagement (bei einem akkreditierten Anbieter)
  • Fundierte Kenntnisse der DIN EN ISO 9001:2015
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein gutes Gespür für praktikable, angemessene Lösungen
  • Verständnis von Qualitätsmanagement als Werkzeug zur Unterstützung von Fachlichkeit und Wirksamkeit, nicht als Selbstzweck
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Kontakt

Katrin Rißmann
Strategisches Personalmanagement

Tel. 03464 2491116

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 10.500 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Der seit der Gründung des Werkes 1947 geprägte Leitgedanke „Keiner darf verloren gehen!“ bedeutet heute für das CJD, dass jeder Mensch das Recht hat, Teil der Gesellschaft zu sein. Das CJD unterstützt und befähigt Menschen, ihre Persönlichkeit zu entfalten und ein selbstständiges Leben zu führen – durch bedürfnisorientierte, vernetzte Angebote.

Im CJD Sachsen-Anhalt arbeiten tagtäglich mehr als 630 engagierte Mitarbeitende an neun Standorten daran, passgenaue Angebote für Menschen in unterschiedlichen Situationen und Lebensphasen zu gestalten.

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.




Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.

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Unser Bewerbungsprozess

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