x1-CJD_Reportage_SiemensKita_Web-1.jpg

Stütz- Förderlehrer (w/m/d) für Auszubildende im Berufsfeld Elektrotechnik

E-Mail-Bewerbung
Online-Bewerbung
  3. Jobbörse
  5. Stütz- Förderlehrer (w/m/d) für Auszubildende im Berufsfeld Elektrotechnik
  • ArbeitsortHohler Weg 75
    57072 Siegen
  • Arbeitszeitmodell
    6 Std./Woche
  • Eintrittsdatum

    Ab sofort

  • Art der Stelle

    Mit Berufserfahrung

  • Befristung

    Befristet

    (für ein Jahr mit Option zur Verlängerung)

  • Führerschein

    Wünschenswert

  • Gehalt
    Honorar, 23€/Stunde plus 0,30€/Kilometer Fahrgeld
  • Job-ID9283

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Unterrichten von Auszubildenden der Elektrotechnik im Einzelunterricht oder in Kleingruppen
  • Vorbereiten und Nachbereiten des Berufsschulstoffs gemeinsam mit den Lernenden
  • Unterstützen der Auszubildenden bei der Erarbeitung fachtheoretischer Inhalte
  • Vorbereiten auf Klassenarbeiten, Zwischenprüfungen und Abschlussprüfungen
  • Gestalten des Fachunterrichts entsprechend der jeweiligen Lehrjahre und Lernvoraussetzungen
  • Fördern individueller Lernprozesse und fachlicher Kompetenzentwicklung
  • Begleiten der Auszubildenden bei der Erreichung ihrer Ausbildungsziele
  • Zusammenarbeiten mit einem interdisziplinären Team zur Unterstützung des Lernerfolgs

Wir bieten

  • Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Langfristige Dienstplanung
  • Dienstpläne bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
  • Ein Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt und Ihnen erlaubt, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen mitzugestalten
  • Ein aktiv gelebtes, der jeweiligen Einrichtung angepasstes Rahmenschutzkonzept, das ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft 
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Ihr Profil

  • Einen Abschluss als Meister, Techniker, Bachelor, Master der Elektrotechnik oder eines vergleichbaren Fachgebiets
  • Fachkenntnisse im Bereich Elektrotechnik
  • Pädagogisches Feingefühl im Umgang mit Auszubildenden
  • Methodische Kompetenz zur zielgruppengerechten Wissensvermittlung
  • Didaktische Kompetenz bei der Gestaltung von Lernprozessen
  • Freude an der Arbeit mit jungen Menschen in der beruflichen Bildung
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Kontakt

Elke Birkenstautz
Stlv. Angebotsleitung

Tel. 0271 / 313 728 - 18

Meik Zimmermann
Angebotsleitung

Tel. 0271 / 313 728 - 11

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist das größte gemeinnützige christliche Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine mehr als 11.800 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Sie haben Freude daran, Ihr Fachwissen an junge Menschen weiterzugeben?

Es macht Ihnen Spaß, methodisch-didaktisch zu arbeiten?

Sie schätzen kollegiale und interdisziplinäre Teamarbeit?

Sie verfügen über umfangreiche Erfahrungen und großes Fachwissen in dem Gebiet Elektrotechnik?

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!

Online bewerben E-Mail-Bewerbung

Unser Bewerbungsprozess

  • 1.
    Bewerben
    Schnell und unkompliziert - per Online-Formular oder E-Mail, direkt auf eine Stelle oder initiativ.
  • 2.
    Rückmeldung
    Ihre Bewerbung ist bei uns! Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen per E-Mail.
  • 3.
    Kennenlernen
    Das könnte passen? Lernen Sie uns persönlich kennen - per Videocall oder direkt in der Einrichtung.
  • 4.
    Ihr Start im CJD
    Der Vertrag ist unterschrieben, super! Wir bereiten alles für Ihren perfekten Start im CJD vor!