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Dozent (w/m/d) für die hybride Weiterbildung

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Ihr neues Aufgabengebiet

  • Hybride Unterrichtstätigkeit in der Weiterbildung "Pädagogische Basisqualifizierung", die basierend auf der Fachkräftevereinbarung in Rheinland-Pfalz die notwendige Qualifizierung für berufliche Quereinsteigende in Kitas

Wir bieten

  • Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
  • Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Pädagogik
  • Erste Unterrichtserfahrung oder Praxiserfahrung in Kita oder Tagespflege
  • Erfahrungen in der digitalen Umsetzung von Weiterbildungen
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Menschen und Charakteren
  • Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Kontakt

Silvia Leupold
Angebotsleitung

Tel. 0151 40638598

Mareike Stäbe
Teamleitung

Tel. 0151 46202897

Ihr neuer Wirkungskreis

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.

Das CJD Rheinland-Pfalz sucht ab April 2026 einen Dozent für unser Weiterbildungsangebot" Pädagogische Basisqualifizierung" auf Honorarbasis. Informationen zu dieser Weiterbildung finden Sie auch auf unserer Homepage: https://www.cjd.de/de/quereinstieg-fachkraft-der-kita-landau

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.




Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.

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Unser Bewerbungsprozess

  • 1.
    Bewerben
    Schnell und unkompliziert - per Online-Formular oder E-Mail, direkt auf eine Stelle oder initiativ.
  • 2.
    Rückmeldung
    Ihre Bewerbung ist bei uns! Wir melden uns so schnell wie möglich bei Ihnen per E-Mail.
  • 3.
    Kennenlernen
    Das könnte passen? Lernen Sie uns persönlich kennen - per Videocall oder direkt in der Einrichtung.
  • 4.
    Ihr Start im CJD
    Der Vertrag ist unterschrieben, super! Wir bereiten alles für Ihren perfekten Start im CJD vor!