Arbeitserprobung (AE) - Stuttgart
Die Arbeitserprobung (AE) ist ein Angebot im CJD in Stuttgart und richtet sich an junge Menschen mit Behinderung.
Ziel ist die gemeinsame Klärung der beruflichen Eignung für ein bestimmtes Berufsziel und die Auswahl der erforderlichen Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben.
Details im Überblick
| Angebotsart | |
| Zielgruppe | |
| Rechtsgrundlage(n) | |
| Kostenübernahme | - |
| Ambulantes Angebot | Ja |
| Verbund |
Ihre Ansprechpersonen
Wiener Straße 260 70469 Stuttgart
Beschreibung
Die Arbeitserprobung (AE) ist ein Bestandteil der berufsvorbereitenden Maßnahmen im CJD. Sie dient dazu, die Eignung für den angestrebten Beruf festzustellen und junge Menschen bei ihrer Berufswahl zu unterstützen.
Die AE erstreckt sich über einen Zeitraum von 2 bis 4 Wochen, in denen ein spezifischer Beruf intensiv getestet wird. Die Teilnehmer machen sich mit den charakteristischen Aufgaben eines bestimmten Berufs oder Berufsfelds vertraut. Hierbei haben sie die Möglichkeit, durch die praktische Ausführung konkreter beruflicher Aufgaben ihre eigenen Fähigkeiten, Stärken und Begrenzungen besser kennenzulernen.
Während dieser Erprobung werden verschiedene Kompetenzbereiche evaluiert: Sozialkompetenz (Interaktionsfähigkeit, Zusammenarbeit mit Kollegen und anderen jungen Menschen), fachliche und sachliche Kompetenz (Verstehen und Umsetzen von Anweisungen, Umgang mit Werkzeugen, manuelle Geschicklichkeit, Durchhaltevermögen, Arbeitsgeschwindigkeit, Einsatzbereitschaft, physische Belastbarkeit, Ordnungssinn) sowie persönliche Kompetenz (Disziplin, Durchhaltevermögen, Fokussierung, Zuverlässigkeit).
Am Abschluss der Arbeitserprobung erhalten die Teilnehmer eine Beurteilung darüber, in welchem Beruf sie eine Eignung für eine Ausbildung aufweisen.