Jobbörse

Werden Sie Chancengeber:
Angebotsleiter (m/w/d)

CJD Dortmund: 44379 Dortmund, Zeche Germania

Einsatzort:
44379 Dortmund, Zeche Germania
Einstellungstermin:
sofort
Befristet bis:
Zunächst befristet für 1 Jahr, mit Option zur Verlängerung
Arbeitszeit:
Vollzeit (39 Std./Woche)
Vergütung:
AVR.DD/CJD
Führerschein erforderlich:
ja

Ihre Aufgaben

  • Konzipierung, Erstellung und Überwachung der Angebote
  • Unterstützung und Mitarbeit in den berufsvorbereitenden Bildungsmaßnahmen
  • Entwicklung, Umsetzung und Überwachung neuer und bestehender Konzepte
  • Mitarbeit bei strategischen Planungen
  • Neu- und Weiterentwicklung von Maßnahmen (Ausbau neuer Geschäftsfelder)
  • Mittel- bzw. Auftragsakquise
  • Maßnahmeabwicklungen zu Kostenträgern
  • Qualitätssicherung durch Controlling- und Evaluationsarbeiten

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder
  • Vergleichbare Qualifikation

Konkrete Anforderungen

  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Erfahrung in der Sozialgesetzgebung
  • Arbeitsrechtliche Kenntnisse MVG.EKD
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört, ist wünschenswert

Wir bieten:

  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem bundesweiten Bildungs- und Sozialunternehmen
  • Leistungsgerechte Vergütung gem. AVR.DD/CJD
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Rückfragen an Mark Kohlberger

fon 0231 961307112
Mark.Kohlbergernospam@cjd.de

Bewerbungen an Mark Kohlberger

Anschrift

Am Oespeler Dorney 41-65
44149 Dortmund
fon 0231/ 96 91-0
fax 0231/ 96 91-188
cjd.dortmundnospam@cjd.de

Weitere Angaben

Datum: 16.02.2021
Jobnummer 11161

Das CJD als Arbeitgeber

Das CJD bietet jährlich 155.000 jungen und erwachsenen Menschen Orientierung und Zukunftschancen. Sie werden von 9.500 hauptamtlichen und vielen ehrenamtlichen Mitarbeitenden an über 150 Standorten gefördert, begleitet und ausgebildet.

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