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08.09.2010 - Erndtebrück/Bad Berleburg

So kann der Start ins Berufsleben gelingen

CJD Siegen-Wittgenstein gibt Tipps zum Beginn der Ausbildung:

Für Hunderttausende junger Menschen erfolgt in diesen Wochen der Start ins Berufsleben: Sie haben die Schule abgeschlossen und beginnen nun eine Ausbildung.

In den Bereichen Bildung, Ausbildung sowie Fort- und Weiterbildung kümmert sich das CJD bundesweit jährlich um 150.000 junge und erwachsene Menschen und bietet ihnen Orientierung und Zukunftschancen. Im September beginnen im CJD Siegen-Wittgenstein die Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme, die Ausbildung in verschiedenen Berufsfeldern und Trainingsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit und der ARGE. Außerdem werden Ausbildungsbegleitende Hilfen angeboten, die sich an Auszubildende mit Schwierigkeiten im Bereich des Lernens oder der Alltagsorganisation richten.

„Es ist für Jugendliche oft schwierig sich in die Strukturen der Arbeitswelt einzufinden, mit unseren verschiedenen Maßnahmen wollen wir den Jugendlichen Unterstützung bieten. Allen neuen Auszubildenden wünschen wir auf ihrem Weg alles Gute und viel Erfolg“, so Achim Voß, Bereichsleitung Arbeitsmarkt. Die Erfahrung und die Rückmeldungen der Betriebe zeigen: Umgangsformen sind nach wie vor aktuell – aber gerade hier beklagen Ausbilder immer mehr Mankos.

Hier die elementaren Grundregeln, damit der Start ins Berufsleben gelingt:

Höflichkeit: Höflichkeit und Freundlichkeit sind das A & 0. Dazu gehört es, die Kollegen, den Chef und Kunden zu grüßen, dazu gehören genauso Lächeln, Blickkontakt und eine offene Körpersprache.

Zuverlässigkeit: Zuverlässigkeit steht auf der Rangliste von Ausbildern ganz oben. Das bedeutet, pünktlich zu Terminen zu erscheinen und die zugewiesenen Aufgaben wie vereinbart zu erledigen.

Interesse zeigen: Sinn und Zweck einer Ausbildung ist natürlich das Lernen. Auszubildende sollten Interesse für die neuen Aufgaben und Inhalte signalisieren und gezielt Fragen stellen.

Ein gepflegtes Äußeres: Gewaschen, gekämmt und in sauberer Kleidung – so sollten Auszubildende im Betrieb erscheinen. Je nach Beruf gibt es Dress

Codes, die eingehalten werden müssen. Auf der Baustelle ist ein Helm zu

tragen und in der Bank eben Anzug und Krawatte.

Fehler zugeben: Jeder macht Fehler – aber es kommt auf den richtigen Umgang mit ihnen an. Wichtig ist, Fehler einzugestehen, aus ihnen zu lernen und sie möglichst nicht zu wiederholen. Kritik, vor allem durch den Ausbilder, sollte als Chance angesehen werden, um sich zu verbessern.

Keine unentschuldigten Fehlzeiten: Wer im Betrieb oder in der Berufsschule „blau macht“, riskiert seine sofortige Kündigung! Also bei Krankheit immer anrufen bzw. die Bescheinigung vom Arzt vorlegen.

Das CJD Siegen-Wittgenstein sucht für das kommende Jahr noch Praktikums- und Ausbildungsbetriebe. Betriebe, die unterstützend tätig werden möchten, wenden sich bitte an Claudia Althaus (claudia.althaus@cjd-siwi.de; 02751-9204415) oder Silke Groß (silke.gross@cjd-siwi.de; 02751-9204416).

Weitere Informationen zum CJD Siegen-Wittgenstein finden Sie im Internet unter: www.cjd-siegen-wittgenstein.de.

Quelle: Wittgensteiner Wochenpost